El Santander pagará 15 millones de euros al CEO de Webster en un año por pilotar la fusión

Una de las claves de l a compra del banco estadounidense Webster por el Santander ha sido el mensaje al mercado de que la entidad española contará con la actual cúpula de la estadounidense para pilotar la transacción. No le saldrá gratis. Para ello, el Santander ha firmado un acuerdo con el actual presidente y consejero delegado, John Ciulla, que supondrá el pago de 17 millones de dólares (15 millones de euros) por trabajar durante un año para el grupo español, de acuerdo a la información remitida al regulador estadounidense de los mercados. Como comparativa, Ana Botín se embolsó en 2025 18,5 millones como presidenta del banco.

Ciulla se mantendrá de momento como consejero delegado de Santander Bank NA, una sociedad que englobará todo en negocio de Webster. Por encima de él, el Santander ha designado a Christina Riley, h asta hace unos meses responsable del banco en todo Norteamérica y ahora consejera delegada en EE UU, que se mantendrá como la consejera delegada de Santander Holdings USA. Finalmente, Luis Massiani, director general y de operaciones (COO) de Webster, asumirá el cargo en ambas firmas, con responsabilidad para liderar el proceso de integración, reportando tanto a Riley como a Ciulla. Ambos entrarán también en el consejo de administración de Santander USA.

El Santander ha pactado con Ciulla que se mantenga en ese cargo al menos un año tras el cierre de la fusión. Podrán extender este plazo si lo pactan al menos 60 días antes de que expire el contrato. Ciulla percibirá un salario fijo de 3,25 millones de dólares (2,8 millones de euros), al que se sumarán otros 4,25 millones de dólares (3,7 millones de euros) en variable, siempre que se cumplan determinados objetivos.

Sin embargo, la mayor parte de estos emolumentos SE corresponde con un único pago en efectivo, por importe de 10 millones de dólares (8,7 millones de euros), diferidos en dos pagos anuales. Con esta cantidad se compensa que Ciulla renunciase a ciertas prerrogativas en su contrato, como el derecho a cobrar una indemnización en caso de cambio de control de la empresa. Una vez que deje la entidad, tendrá un periodo de no competencia de tres años y estará ligado a un compromiso de confidencialidad de por vida.

En cuanto al director de operaciones, también se compromete a permanecer un año en el Santander. Recibirá un salario base de 2,5 millones de dólares (2,2 millones de euros) y otro tanto en bonus. Al igual que Ciulla, Massani recibirá un pago de 6,5 millones de euros (5,7 millones de euros) por renunciar a determinados aspectos de su contrato con Webster, cuyo pago se diferirá en dos años.

En su caso, cuenta también un bonus extra por pilotar la integración de ambas entidades de tres millones de dólares (2,6 millones de euros), de los cuales un millón se pagarán cuando se cumpla un año de la integración y los otros dos millones, cuando se cumplan dos años, de acuerdo al cumplimiento de determinados parámetros sobre el resultado de la unión de los bancos. Así, Massani se embolsará un total de 14,5 millones de dólares (cerca de 13 millones de euros).

Además de todo ello, el Santander reconoce que se gastará 19 millones de dólares (16 millones de euros) en indemnizar a una serie de directivos que no continuarán en el grupo tras la fusión.