
Los convenios colectivos sectoriales promoverán planes de pensiones en las empresas
Escrivá pretende que los dos millones de partícipes de planes colectivos se conviertan en diez millones de trabajadores en los próximos diez años

Escrivá pretende que los dos millones de partícipes de planes colectivos se conviertan en diez millones de trabajadores en los próximos diez años

Asegura que "hemos recuperado los niveles de empleo prepandemia"

De los seis millones de trabajadores que ya han negociado sus condiciones laborales para este año, apenas un millón está protegido total o parcialmente del alza del IPC

Los empleados que hayan trabajado en la empresa todo el año recibirán un bonus según el cumplimiento de objetivos de ventas

Crecen un 1,56% hasta junio frente al 2,7% del Índice de Precios de Consumo Dos tercios de los descuelgues hasta junio fueron en el sector servicios

Incluye la subida salarial del 1% y la apuesta por el teletrabajo

El teletrabajo a gran escala, la flexibilidad y el plan de jornada de cuatro días trazan las líneas básicas de la prórroga del CEV

Propone la jornada semana flexible bonificada en la prórroga del convenio Establece una prueba piloto a partir de otoño

La operadora y los sindicatos están cerca de firmar el acuerdo que extiende el convenio hasta final de 2022

Limitará el uso de los eventuales y hará nulo su despido sin causa

La operadora se compromete a reabrir el programa Talentum de becas

Establecerá dos días de teletrabajo a la semana tras la pandemia

La operadora avisa que el contexto económico ha cambiado respecto a 2019

Los asalariados que firman nuevas condiciones de trabajo pasan de 23.614 en febrero a 366.841 en marzo y el alza salarial pactada se eleva por primera vez en más de un año

Los descuelgues de convenios suben casi un 44%

Prevé reunirse con los sindicatos durante el mes de abril

EL nuevo convenio tendrá un carácter transitorio, con vigencia hasta el final de 2022, y regula aspectos como la desconexión digital o el teletrabajo

El actual marco laboral concluye el 31 de diciembre La petición se produce en plena crisis por el Covid con sus efectos sobre el sector

Enero cierra con tres millones de trabajadores menos que hace un año con sus condiciones laborales pactadas y el alza media de sueldos cae del 1,89% al 1,44%

El jefe de cocina, el empleo mejor pagado, con 26.579 euros al año de media

El TS anula parcialmente el pacto nacional de ‘contact center’ que fijaba una compensación inferior a la legal

Banca y sindicatos firmaron un novedoso acuerdo que evita que las entidades tomen decisiones sobre el empleado basadas solo en algoritmos

El preacuerdo también incluye un incremento del 0,25% del salario en 2019. Se crea un crédito al consumo y se regula el teletrabajo

El TSJ de Madrid avala la sanción a un controlador aéreo que se negó a realizar un curso obligatorio fuera de su jornada habitual

3,4 millones de empleados no tienen su convenio registrado. La subida salarial de los nuevos pactos de empresa cae al 1,39%

Establece el teletrabajo para el 40% de la jornada al margen de la pandemia La subida salarial irá del 1% al 2,5% anual en función del cumplimiento de los objetivos

Académicas alertan de la necesidad de que la negociación colectiva aborde los acuerdos de teletrabajo o se regirán por la empresa o por pactos individuales

Las diferencias entre ambas partes, aunque son muchas, se han acercado bastante

La pandemia está haciendo estragos en toda la economía. La banca ya no sabe qué hacer para tener ingresos. En el convenio que se está negociando ofrece subidas del 0% para 2019, 2020 y 2021 y del 0,5% para 2022 y 2023

Se regula también la desconexión digital, además de salarios (que se congelan entre 2019 a 2021 incluido) y periodos vacacionales- El salario medio es de 58.592 euros

Entre enero y julio casi 300.000 trabajadores han firmado un nuevo convenio colectivo frente a los 1,2 millones que lo hicieron en el mismo periodo del año anterior

El plus por rentabilidad se aplicará a partir de 2022 si el ROE llega al 8%

Mañana por la noche termina el plazo dado por CECA para llegar a un acuerdo en las negociaciones sobre el convenio, pero las posturas están muy alejadas

El plazo para aplicar el convenio con CECA que finalizó en 2018 termina hoy, pero se amplía un mes, mientras que la AEB negociará hasta octubre

Solo faltan 11 días para que finalice la prórroga del convenio anterior, midentras que la banca incluye en la negociación nuevas faltas laborales con sanción

Reclama la supresión de los convenios multiservicios y una regulación más estricta de la subcontratación

Raquel Fernández León, directora de Personas de Telefónica España, explica que la nueva fase se dividirá en dos, y se extenderá hasta final de año Además, prevé un alto porcentaje de teletrabajadores en el futuro, y afirma que en ningún momento de esta crisis se han planteado hacer un Erte

En abril solo se han firmado diez de estos acuerdos en toda España frente a los 139 del mismo mes de hace una año

CaixaBank y Bankia presionan para cerrar un acuerdo antes del 30 de junio, para el que los representantes de la platilla piden una subida salarial del 3%

Han pedido a AEB y CECA prorrogar las negociaciones hasta diciembre